Руководитель малой механизации
В архиве с 7 мая 2024
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Формирование структуры, обучение и управление персоналом. Взаимодействие со смежными отделами Заказчика, Генподрядчика, отделом продаж и ключевыми контрагентами. Разработка стратегии и...
Высшее образование. Опыт работы на данной позиции свыше 3-х лет. Стратегическое видение целей, задач и путей их достижения.
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюме
Обеспечивает бесперебойную и технически правильную эксплуатацию и надежную работу оборудования, повышение ее сменности, содержание в работоспособном состоянии на требуемом уровне...
Опыт работы в данной отрасли от 3-х лет и выше. Знания в области ведения необходимой технической документации.
Без опыта
Отклик без резюме
Контролировать и обеспечивать исправность электрических сетей, а также их бесперебойную и надежную работу. Контроль за неисправностью и поломками.
Допуск к работам по электричеству. Знание нормативных и методических материалов по энергетическому обслуживанию предприятия, профиль, специализацию и особенности организационно-энергетической...
Начальник отдела сервисного и гарантийного обслуживания
250 000 – 350 000 ₸Караганда
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Руководство, контроль и организация работы отдела. - Работа с клиентами в зале сервисного центра. - Приём и выдача изделий с ремонта. -
Грамотная и чёткая речь. Умение ориентироваться в законодательных актах и договорах. Навыки по ремонту компьютерной техники и смартфонов.
Без опыта
Обеспечение текучки персонала в группе на уровне 7%. Обеспечение уровня среднего показателя по группе QC 80% и выше, для сотрудников...
Знание Excel. Свободное владение казахским и русским языками. Умение грамотно излагать мысли в устной и письменной форме. Со временем количество...
Опыт от 3 до 6 лет
Проведение эффективной политики обслуживания корпоративных клиентов и клиентов МСБ, направленной на получение Филиалом Банка максимальной прибыли за счет расчетно-кассового...
Высшее экономическое/финансовое/юридическое - ОБЯЗАТЕЛЬНО! В банковской структуре минимум 3 года (за исключением подразделений, осуществляющих административно-хозяйственные функции и вспомогательные...