Менеджер по оптовым продажам
В архиве с 20 декабря 2017
от 120 000 ₸ до вычета налогов
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по продажам
200 000 – 400 000 ₸Караганда
Опыт от 1 года до 3 лет
Проведение переговоров с заказчиками. Подбор материалов и определение технологий изготовления. Расчет стоимости. Ценообразование. Работа с возражениями. Подготовка договоров.
Среднетехническое или высшее образование. Опыт работы с клиентами. Уверенная разговорная речь. Знание делового этикета. Честность и ответственность. Навыки работы с...
Менеджер отдела оптовых продаж
200 000 – 500 000 ₸Караганда
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Организация поиска и привлечения клиентов. Проведение переговоров и заключение договоров. Проведение маркетинговых активностей. Контроль дебиторской задолженности. Выполнение плановых показателей: объем...
Презентационные и переговорные навыки. Хорошие коммуникативные способности (общение с людьми, легко, доступно и открыто; работа с возражениями). Уверенный пользователь ПК.
Менеджер по продажам
150 000 – 300 000 ₸Караганда
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Продажи в торговом зале. Ответ на телефонные звонки. Выставление коммерческих предложений. Сборка заявок со склада.
Ответственность. Грамотная речь. Коммуникабельность. Знание ПК, Word, Excel, умение пользоваться интернетом. Своевременный ответ по запросам. Умение работать в коллективе.
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по продажам
200 000 – 250 000 ₸Караганда
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Консультирование клиентов по ассортименту продукции. Продажа керамической плитки (Кафеля) на торговых точках. Документальное оформление продаж.
Высшее/среднее профессиональное/среднее образование. Коммуникабельность, грамотная речь, ответственность, активность.
Менеджер по продажам
250 000 – 800 000 ₸Караганда
Без опыта
Жажда результатов. Готовность к постоянному профессиональному росту. Желание обучаться новому.