Мы — один из ведущих производителей вендингового оборудования в России.
В связи с расширением бизнеса мы приглашаем в свою команду Менеджера по развитию на территории Казахстана .
Должность не руководящая!
Разъездной характер работы, авто не предоставляем. Работа в областном формате, всю область закрепляем за 1 Региональным менеджером.
Совместителей не рассматриваем, есть планы по поиску и установкам.
В первую очередь рассматриваем кандидатов с опытом работы торговым представителем, менеджером по активным продажам, агентом по поиску недвижимости, супервайзеров и региональных менеджеров.
- Развитие сети вендингового оборудования на вверенной территории;
(со 2 месяца работы планы по установкам) - Аудит, анализ, развитие территории;
- Ведение переговоров с ключевыми клиентами;
- Работа с документами;
- Ведение отчетной документации.
Личностные качества:
- Нацеленность на результат;
- Инициативность;
- Аналитический склад ума;
- Гибкость.
Профессиональные навыки:
- Навыки ведения переговоров и делового общения, также навыки делового письма;
- Знание рынка;
- Стратегическое мышление;
- Опыт ведения переговоров;
- Умение составления Коммерческих предложений;
- Проведение переговоров с руководителями супермаркетов, гипермаркетов, ТЦ и менеджерами отделов.
- Грамотная письменная и устная речь;
- Готовность к частым командировкам по вверенной территории.
- Разъездной характер работы;
- Работа в режиме домашний офис;
- Конкурентная заработная плата , оклад + бонусы.
Ключевые навыки
- Поиск и привлечение клиентов
- Подготовка коммерческих предложений
- Работа с возражениями
- Заключение договоров
- Клиентоориентированность
- Проведение презентаций
- Уникальное торговое предложение
- Сопровождение клиентов
- Работа с клиентами
- Ориентация на результат
- Выявление потребностей
- Ведение переговоров
- Консультирование клиентов
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Вакансия опубликована 17 января 2025 в Караганде