Работа начальный уровень, мало опыта в Караганде

Вести учет работников подразделений университета в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации. Оформлять прием, перевод и расторжение трудового договора...

Среднее общее образование.

Активное введение в стандарты сервиса и поддержка на всех этапах. Что нужно делать? - Организация потока линейного персонала (водители). -

Обязателен навык ведения телефонных переговоров, умение работать с возражениями. - Активность и грамотная/четкая речь.

Ведение кадрового делопроизводства. Составление графика отпусков, табеля учета времени. Оформление справок и документов. Консультации сотрудников по различным кадровым вопросам.

Опыт работы не менее 2-х лет. Знание основ Трудового Законодательства РК. Знание кадрового делопроизводства. Исполнительность, пунктуальность, ответственность, коммуникабельность.